kaneda blog

何か新しいことをやりないな、と思っていました。以前から気にはなっていた写真を、家で眠っていたカメラで撮り始めました。約7-8年前に購入した Canon と、4-5年前に購入した Sony。目的があって購入したものの […]

人事コンサルとして独立後、繁忙期が続きました。その繁忙とは、人事制度の運用です。主に評価制度の運用で、評価結果の集計・分析、そして評価結果を報酬に反映するオペレーションです。 30名前後の組織であれば、検証も含めてサ […]

人事制度について、ブログに書いて発信する際、意識していることは3つです。　実践知を書く教科書的な理論は、本を読む方が有益です。まとまっているし、データも豊富なので。一方、自分のブログをクライアントとの深い付き合 […]

CEOが現場から離れられず、経営者としての責任を果たせないケースがあります。経営者の責任とは、究極的には売上・利益をあげることです。　 100人から300人規模の組織で、事業が停滞してしまう場合、問題の原因は30人ま […]

　自宅の目の前が、小さなぶどう畑です。市街地の中に、ポツンとぶどう畑があります。　　週末の朝、子どもとランニングした帰り、畑に入っていくオーナーさんとすれ違いました。お話を聞くと、ぶどう狩りはできないけど、購 […]

先週の日曜から月曜にかけて読んだ本を実践し、火曜日から明け方起床(早起き)を実践。週末も、疲れはたまっていたけど、5時起きを実践できました。そして、今日も。たった1週間かもしれませんが、明け方起床のバイオリズムがで […]

SpeakerDeck に過去の登壇資料を載せるシリーズ。もうそろそろ3年前になりますが、前田ヒロさん率いる ALL STAR SAAS FAND のウェビナーに登壇した際の資料です。 3年で環境は変わっているところも […]

企画、計画、思索などを行う際、自分にとってノート(紙)とペンは欠かせない存在です。最近まで1つのノートを使っていましたが、目的によってノートをわけることが自分にとって使いやすいような気がしてきました。　プランナー […]

子どもの夏休みだった8月は、たくさんの思い出づくりができたと同時に、振り返ってみると仕事でも挑戦できた1ヶ月でした。過去の記事を使いながら、振り返ってみました。　夏の旅行　上の子と広島へ、下の子と東京へ、それぞ […]

7-8月は、子どもの夏休みもあり、イベントが多かった一方、自分の習慣が崩れたり、体調を崩したり、自己管理が大変でした。物理的に動いている距離も多かったので、疲れもたまっていただろうし、ホテル泊も多くて睡眠のリズムも悪く […]

スタートアップの人事制度 (等級・評価・報酬) とHR領域に関するブログ