以前も一度広報した ALL STAR SAAS CONFERENCE 2023 がいよいよ来週になりました。 私は、インテンシブホールに登壇させていただきます。 SmartHR社の組織成長の変遷を改め […]
いよいよ来週です、11/9(木) ALL STAR SAAS CONFERENCE 2023

スタートアップの人事制度 (等級・評価・報酬) とHR領域に関するブログ
以前も一度広報した ALL STAR SAAS CONFERENCE 2023 がいよいよ来週になりました。 私は、インテンシブホールに登壇させていただきます。 SmartHR社の組織成長の変遷を改め […]
イベントに登壇します。 パネルディスカッションです。 日時:2023/11/21 (火) 18:30 – 19:30 場所:CIC Tokyo (虎ノ門) 評価報酬制度の「ディテール」について話を […]
拙著のkindle版が、半額になっていました。 2,420円 → 1,210円 期間限定キャンペーンで、終了まで残り「13日」だそうです。
コンサルタントとして支援しているモノグサ社。 著書にて、バリューを紐づけた行動評価の事例として紹介しました。 そのモノグサ社のバリューと行動指針について、細川さんのインタビュー記事が、HRzineに。 (すべて読 […]
拙著「スタートアップのための人事制度の作り方」にて、行動評価の事例としてモノグサ社をご紹介しました。 その内容を、DIAMOND online さんにて取り上げていただきました。 タイトルは「注目スタートアップ「 […]
昨日の記事の続き、後編です。
人事労務領域における弁護士のプロ、倉重さん。 以前、対談させていただきました。 その記事が「完成しました!」と、ご連絡をいただきましたので、本ブログでもシェアします。 前職時代、同僚が安西法律事務所にお世話になってお […]
SpeakerDeck に過去の登壇資料を載せるシリーズ。 もうそろそろ3年前になりますが、前田ヒロさん率いる ALL STAR SAAS FAND のウェビナーに登壇した際の資料です。 3年で環境は変わっているところも […]
少し前ですが、MIMIGURI社さんとコラボしたオンラインセミナーの資料を、Speaker Deck で公開します。 グレイナーの企業成長モデルに基づいて、スタートアップ組織における HR の勘所を考えました。 MIMI […]
2023年11月9日(火)に、ALL STAR SAAS FAND が主催するALL STAR SAAS CONFERENCE 2023 に登壇します。 国内外のCXOが集うビジョナリーホールと、より […]