12月, 2024 - kaneda blog

様々な組織を見てきて、共通項を考えてみました。　 ① 上長への不満例えば、課長（マネージャー）が辞める場合、上長である部長（シニアマネージャー）や本部長（ゼネラルマネージャー）に不満を持っているケースがあります。人 […]

マネージャーはメンバーの報酬を決定する必要があります。ただし、報酬制度が未整備だったり、昇格などで特別昇給を実施する際、どのように金額決定すればいいのか。報酬会議を運営・参加する立場ゆえ、経営・人事マネージャーから頻 […]

ブログを書く時間を何とかしたいな、と思っています。平日1本を自分に課しており、2022年1月1日からスタートして3年弱経ちました。過去にも、こうした問いや試行錯誤はありましたが、来年（2025年）に向けて改善していき […]

2025年は、「計画」と「実績」を5つのレイヤーで管理しようと思います。　 ① スケジュール管理【計画】Googleカレンダースケジュールは、Googleカレンダーを活用。オンラインMtgも Google mee […]

来年（2025年）からジブン手帳を使って、セルフマネジメントする予定です。 12月から試しでジブン手帳を触っていますが、自分の「計画」に致命的な課題があることに気づきました。　計画しているようでしていなかった（わかっ […]

「360フィードバックは、人事評価には使いません」と但し書きに書かれていることがありますが、これは本当でしょうか。　評価者は、被評価者の結果・内容を閲覧できるかポイントは、被評価者の360フィードバックに関する結果 […]

20年前のチュニジア旅行（一人で）、広大な砂漠が懐かしい。　 2025年の計画を考える上で、1つの方針をつくりました。　 2024年の振り返り旅行行きたいなー、旅行したいなー、と考えていたのですが、全然できていませ […]

月: 2024年12月